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		<TitleText textcase="01">Psychologie du travail et des organisations</TitleText>
		
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		<SubjectHeadingText>Psychologie sociale et des organisations</SubjectHeadingText>
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		<Text language="fre" textformat="02">&lt;p&gt;
	Combinant les avantages des manuels anglo-saxons (très didactiques) et francophones (intégrant les travaux scientifiques français et européens), cet ouvrage propose un concentré des principaux concepts, théories, enjeux et auteurs en psychologie du travail.&lt;br /&gt;
	Il intègre les dernières recherches tirées de la littérature francophone aussi bien qu'anglo-saxonne et fournit ainsi à l'étudiant les ressources nécessaires pour acquérir par la suite des connaissances plus spécifiques dans ce domaine.&lt;/p&gt;</Text>
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		<Text language="fre" textformat="02">&lt;p&gt;
	Combinant les avantages des manuels anglo-saxons (très didactiques) et francophones (intégrant les travaux scientifiques français et européens), cet ouvrage propose un concentré des principaux concepts, théories, enjeux et auteurs en psychologie du travail.&lt;br /&gt;
	Il intègre les dernières recherches tirées de la littérature francophone aussi bien qu'anglo-saxonne et fournit ainsi à l'étudiant les ressources nécessaires pour acquérir par la suite des connaissances plus spécifiques dans ce domaine.&lt;/p&gt;</Text>
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		<Text language="fre">Ce manuel doté d'outils pédagogiques très performants propose les principaux concepts, théories, enjeux et auteurs en psychologie du travail. Il intègre les travaux tirés de la littérature francophone aussi bien qu'anglo-saxonne.</Text>
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		<Text textformat="02">&lt;p&gt;
	&lt;strong&gt;Introduction. La psychologie du travail et des organisations&lt;/strong&gt;&lt;br /&gt;
	0.1. L'homme au travail, l'homme de l'organisation&lt;br /&gt;
	0.2. Les disciplines connexes&lt;br /&gt;
	0.3. Présentation de l'ouvrage&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;
	&lt;strong&gt;Chapitre 1. Le travail&lt;/strong&gt;&lt;br /&gt;
	1.1. Philosophie et anthropologie du travail&lt;br /&gt;
	1.2. Le travail en chiffre&lt;br /&gt;
	1.3. Le travail: évolutions et enjeux actuels pour la psychologie du travail&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;
	&lt;strong&gt;Chapitre 2. Organiser le travail&lt;/strong&gt;&lt;br /&gt;
	2.1. La "science du travail": Friedrich Winslow TAYLOR (1856-1915)&lt;br /&gt;
	2.2. Théories des organisations&lt;br /&gt;
	2.3. L'effet Hawthorne et l'école des relations humaines&lt;br /&gt;
	2.4. L'approche formelle des organisations&lt;br /&gt;
	2.5. L'approche sociotechnique&lt;br /&gt;
	2.6. Les "nouvelles" formes d'organisation&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;
	&lt;strong&gt;Chapitre 3. Pouvoir, autorité, management&lt;/strong&gt;&lt;br /&gt;
	3.1. Définitions te clarifications&lt;br /&gt;
	3.2. Les styles d'autorité et les recherches sur le leadership&lt;br /&gt;
	3.3. Le pouvoir au cœur de l'organisation&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;
	&lt;strong&gt;Chapitre 4. Les cultures organisationnelles&lt;/strong&gt;&lt;br /&gt;
	4.1. Introduction et définition&lt;br /&gt;
	4.2. Action collective et régulation sociale&lt;br /&gt;
	4.3. L'influence des cultures nationales&lt;br /&gt;
	4.4. Culture et identité professionnelle&lt;br /&gt;
	4.5. Accords et conventions&lt;br /&gt;
	4.6. Changement et innovation&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;
	&lt;strong&gt;Chapitre 5. Souffrances psychiques au travail&lt;/strong&gt;&lt;br /&gt;
	5.1. De la psychopathiologie du travail à la psychodynamique du travail&lt;br /&gt;
	5.2. Le stress au travail&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;
	&lt;strong&gt;Chapitre 6. Les théories de l'activité&lt;/strong&gt;&lt;br /&gt;
	6.1. Tâches et activités&lt;br /&gt;
	6.2. Langage et cognition dans le travail&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;
	&lt;strong&gt;Chapitre 7. Agir sur le travail en organisation: les pratiques des psychologues&lt;/strong&gt;&lt;br /&gt;
	7.1. Introduction&lt;br /&gt;
	7.2. Le recrutement&lt;br /&gt;
	7.3. L'insertion professionnelle&lt;br /&gt;
	7.4. La gestion des carrières&lt;br /&gt;
	7.5. Le coaching&lt;br /&gt;
	7.6. La formation&lt;br /&gt;
	7.7. Le développement des oragnisations&lt;br /&gt;
	7.8. Conditions de travail et souffrances au travail&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;
	En guise de conclusion&lt;br /&gt;
	Glossaire des principales notions&lt;br /&gt;
	Repères historiques pour la psychologie du travail et des organisations&lt;br /&gt;
	Bibliographie&lt;br /&gt;
	Filmographie&lt;br /&gt;
	Webographie&lt;br /&gt;
	Index&lt;/p&gt;</Text>
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